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2018年宁波银行招聘4人公告(南京地区)

发布时间:2018-04-13   来源:宁波银行
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岗位名称:零售公司部副经理

所属机构:南京下关支行
所属部门:南京分行下关支行零售公司部
工作地点:南京
工作年限要求:5-8年
学历要求:本科及以上
截止时间:2018-04-30
招聘人数:2
岗位职责:认真学习贯彻执行国家的金融方针政策、法令、法规和上级的有关规定;负责带领团队完成总行及分行下达的支行零售公司业务经营指标严格遵守贷款“三查”制度,负责支行零售公司条线贷款的风险控制,监督贷款的合理使用,做好贷后管理工作负责做好与分行零售公司部、分行相关管理部门及运营部门的沟通、协调及时掌握部门员工的思想动态,向分支行转达员工的需求,保证队伍的稳定协助支行分管行长做好支行零售公司部的日常管理、人员管理和团队建设,负责带教新人。
招聘要求:根据支行零售公司部的部门职责,协助支行分管行长,带领支行零售公司开拓业务,完成总分行下达的考核任务。

岗位名称:营销类理财经理

所属机构:南京中山北路支行
所属部门:南京分行中山北路支行财富业务部
工作地点:南京
工作年限要求:无
学历要求:本科及以上
截止时间:2018-04-30
招聘人数:1
岗位职责:重点发展现金管理客户和财富管理客户,适当引入资产客户积极发展个人电子银行客户积极推广我行新业务产品收集客户信息、行业动态以及同业信息,了解客户对我行产品及服务的评价和需求,及时反馈操作过程中存在的问题,提出产品建议和其他合理化建议个人银行业务咨询和客户接待。
招聘要求:根据我行个人业务发展目标,完成条线下达的个人业务经营指标,推动我行个人业务持续、稳定发展。

岗位名称:业务支持部经理

所属机构:南京分行
所属部门:南京分行个人银行部-业务支持部
工作地点:南京
工作年限要求:2年以上
学历要求:本科及以上
截止时间:2018-04-30
招聘人数:1
岗位职责:负责分行CRM系统、考核系统、爱数据平台等系统协调、支持、推广和培训。负责分行个人网银及手机银行等渠道的协调支持、宣传和推广负责分行辖内网点个人业务相关系统的管理、支持和使用培训;协助分行辖内网点处理个人业务考核系统的业务核对及问题处理;负责分行各项业务、客户数据的获取和分析;完成总分行分配的其他工作。
招聘要求:根据个人银行业务发展需要和部门工作安排,负责分行个人业务系统、网银、手机银行提供支持和服务,对销售和业务管理提供支持。
 

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