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2018年南京银行上海分行社会招聘若干人公告

发布时间：2018-07-24   来源：南京银行
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南京银行成立于1996年2月8日，是一家由国有股份、中资法人股份、外资股份及众多个人股份共同组成的现代股份制商业银行。目前，总资产约12000亿元，员工9000人，设有南京、南京江北新区、北京、上海、杭州等17家分行，投资控股4家金融机构和投资参股4家金融机构。2017年，在英国《银行家》杂志公布的“全球1000家大银行排行榜”中位列第146位，在2018年“全球银行品牌500强”中排名第124位，历年来在国内外银行业各类奖项评比中屡获殊荣，并且被中国银监会确定为城商行“领头羊”。
 
南京银行上海分行自2008年6月份开业以来，坚持创新服务、特色经营的发展思路，秉承以人为本、健康发展的经营理念，营造“简单和谐、共同成长”的文化氛围，各项业务稳健、快速发展。目前，上海分行员工600余人，营业网点15家，服务范围覆盖了上海主要行政区域，实现了规模、质量、效益的全面均衡发展。
 
因业务发展及支行筹建需要，现诚聘各类金融同业精英！
我们愿与您真诚携手，做好伙伴，创大未来！
 
一、应聘基本条件
 
1、具有良好的个人修养和职业操守，作风正派，遵纪守法，无不良从业记录；
2、具有较强的事业心、责任心和团队协作精神；
3、具有良好的书面与口头表达能力；
4、热爱应聘岗位，熟悉岗位的工作要求，具备相应的综合素质和一定的专业知识水平；
5、身体健康，乐业敬业。
 
二、招聘岗位及人数
 
招聘网点 招聘岗位 招聘人数
上海控江支行（筹）
上海七宝支行（筹）
上海嘉定支行
上海嘉定城北支行		 大堂经理 若干
理财经理 若干
个人客户经理 若干
对公综合客户经理 若干
小微客户经理 若干
三、招聘岗位职责及应聘条件

（一）支行大堂经理
1、岗位职责：
（1）负责客户的接待工作，针对客户不同的业务需求，为客户提供分区服务指引；
（2）负责为客户提供基本的咨询服务，主动营销宣传我行金融产品，维护客户关系；
（3）负责维护营业场所秩序，保持营业场所内外的良好环境，并负责做好客户的分流和引导；
（4）负责搜集客户的需求，受理客户意见和建议，处理现场投诉，调解客户间的纠纷，做好解释工作；
（5）负责完成部门领导交办的其他工作。
2、应聘条件：
（1）大学本科（含）以上的学历，年龄35周岁（含）以下；
（2）具有两年（含）以上的银行相关从业经历，了解柜面操作流程和基本规章制度，熟练掌握产品和服务的功能及电子银行、自助渠道的使用方法；
（3）爱岗敬业，责任心强，踏实稳重，具有较强的客户服务意识和沟通协调能力。

（二）支行理财经理
1、岗位职责：
（1）负责提供个人客户专业理财服务。根据个人中高端客户需求向其提供专业投资理财建议和策划，同时为客户配置产品，帮助个人中高端客户达成理财目标；
（2）负责开展个人中高端产品组合营销，并提高客户贡献度、忠诚度和满意度；
（3）负责发展并维护中高端客户关系，建立并管理客户档案，设计合理化理财方案；
（4）负责完成分行下达的各项经营指标等。
2、应聘条件：
（1）大学本科（含）以上的学历，年龄35周岁（含）以下；
（2）具有两年（含）以上的银行理财相关从业经历，熟悉各类金融理财产品和服务，具有银行从业（个人理财）、证券、基金、保险从业资格，优先考虑具有AFP、CFA或CFP资格证书者；
（3）爱岗敬业，责任心强，具有较强的亲和力和客户服务意识，沟通应变能力强；
（4）特别优秀者可适当放宽条件。

（三）支行个人客户经理
1、岗位职责：
（1）负责个人业务的市场拓展和营销，为客户提供全方位的业务咨询与服务；
（2）负责开展个人贷款调查、撰写信贷报告及贷后管理工作；
（3）负责完成分行下达的各项经营指标等。
2、应聘条件：
（1）大学本科（含）以上的学历，年龄35周岁（含）以下；
（2）具有两年（含）以上的银行营销及信贷相关从业经历，熟悉个人业务产品和流程；
（3）具有较强的市场开拓能力、沟通协调能力和业务操作能力，具有较高的客户服务意识和风险防范意识，拥有一定的客户资源；
（4）特别优秀或拥有丰富客户资源者可适当放宽条件。

（四）支行对公综合客户经理
1、岗位职责：
（1）负责对公业务的市场拓展与营销，为客户提供全方位的业务咨询与服务；
（2）负责对公业务的调查、初审、放款及贷后管理工作；
（3）负责完成分行下达的各项经营指标等。
2、应聘条件：
（1）大学本科（含）以上的学历，年龄35周岁（含）以下；
（2）具有两年（含）以上的银行营销及信贷相关从业经历，熟悉对公业务产品和流程；
（3）具有较强的市场开拓能力、沟通协调能力和业务操作能力，具有较高的客户服务意识和风险防范意识，拥有一定的客户资源；
（4）特别优秀或拥有丰富客户资源者可适当放宽条件。

（五）支行小微客户经理
1、岗位职责：
（1）负责小企业业务的市场拓展与营销，为客户提供全方位的业务咨询与服务；
（2）负责小企业业务的调查、初审、放款及贷后管理工作；
（3）负责完成分行下达的各项经营指标等。
2、应聘条件：
（1）大学本科（含）以上的学历，年龄35周岁（含）以下；
（2）具有两年（含）以上的银行营销及信贷相关从业经历，熟悉小企业业务产品和流程；
（3）具有较强的市场开拓能力、沟通协调能力和业务操作能力，具有较高的客户服务意识和风险防范意识，拥有一定的客户资源；
（4）特别优秀或拥有丰富客户资源者可适当放宽条件。

四、应聘方法及报名时间

1、敬请登录南京银行招聘官网（网址https://job.njcb.com.cn）注册账号、填写个人信息，然后进入社会招聘的搜索页面，找到您心仪的岗位后，点击详情中“申请职位”即可应聘；
2、网上报名时间为：2018年7月23日至2018年8月10日24:00。

五、其他事项

1、单个应聘者原则上只能申报1个岗位；
2、应聘者应对个人填写内容的真实性负责，如与事实不符，我行有权取消其录用资格；
3、应聘材料初审合格者，我行将另行通知面试时间。若两个月内未收到我行通知，视作申请未通过，有关材料我行会代为保管，恕不退还。

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