2020年宝生村镇银行校园招聘公告

深圳南山宝生村镇银行股份有限公司，是经中国银行保险监督管理委员会深圳监管局批准，由洛阳银行作为主发 起人，联合深圳广聚能源股份有限公司、深圳四方精创资讯股份有限公司等8家企业成立的一家股份制银行，宝生村 镇银行成立于2011年3月，总部位于深圳南山高新园区，注册资本7.135亿元人民币，在华南区村镇银行中作经验 交流多次被评为示范单位。

作为一家独立法人新型金融机构，宝生村镇银行秉承“专心、专注、专业”的服务理念，坚持“差异化、特色化” 的经营思路，立足“中小企业金融服务专家”的发展定位，致力于为中小企业、微小企业以及广大市民提供多层次、 全方位、高质量的金融服务。

海阔凭鱼跃，天高任鸟飞。未来，宝生村镇银行将积极顺应金融改革发展趋势，抢抓机遇，攻坚克难，以强大厚 实的团队力量迎接每一次挑战，努力将宝生建设成为一家精致美好的银行。

招聘职位

管理培训生

(一)境内外2020年应届毕业生，全日制统招本科及以上学历，专业不限;

其中：境内高校毕业生须于2019年9月至2020年7月期间获得报到证、学历及学生证明;

境外院校毕业生须于2019年1月至2020年7月期间获得学位证书和国家教育部颁发的学位认证;

(二)对金融科技充满兴趣，积极阳光、诚实守信，责任心强;

(三)良好的服务意识、沟通表达能力及团队协作能力;

(四)良好的抗压能力、学习能力、分析及解决问题的能力;

岗位及培养模式：

入职后轮岗学习，一对一导师培养，技能提升及专题培训，之后根据个人意向、工作能力考评后可往客户经理类、运营类、

数据分析类、金融科技类及总行其他专业类岗位发展。

工作地点：

深圳南山、沙井、龙华、龙岗各区，视工作需要分配。

管理培训生(运营类)

岗位要求：

(一)境内外2020年应届毕业生，全日制统招本科及以上学历，专业不限;

其中：境内高校毕业生须于2019年9月至2020年7月期间获得报到证、学历及学生证明;

境外院校毕业生须于2019年1月至2020年7月期间获得学位证书和国家教育部颁发的学位认证;

(二)对金融科技充满兴趣，积极阳光、诚实守信，责任心强;

(三)良好的服务意识、沟通表达能力及团队协作能力;

(四)良好的抗压能力、学习能力、分析及解决问题的能力;

岗位及培养模式：

入职后轮岗学习，一对一导师培养，技能提升及专题培训，之后根据个人意向、工作能力考评后可往客户经理类、运营类、数据分析类、金融科技类及总行其他专业类岗位发展。

工作地点：

深圳南山、沙井、龙华、龙岗各区，视工作需要分配。

薪酬福利：

行业内极富竞争力薪酬待遇、五险两金、餐费补贴、交通补贴、高温补贴、人才租赁房、员工生日会、带薪年假、部门旅游、健身房、工会兴趣俱乐部、下午茶水果;

节日关怀：开门利是、行庆津贴、节日大礼包、生日礼品券、电影票、洗衣票等;

医疗保障：完善的社会保险、企业年金体系，每年定期体检，员工本人及子女购买商业补充医疗，医疗基金，享受全面的医疗保障;

住房保障：我行有宿舍，正规小区住房(南山区)，环境优美，员工可低价申请入住;我行属于南山区重点金融机构，按政策可排队申请保障性住房或租房补贴。

管理培训生(金融科技类)

岗位要求：

(一)境内外2020年应届毕业生，全日制统招本科及以上学历，专业不限;

其中：境内高校毕业生须于2019年9月至2020年7月期间获得报到证、学历及学生证明;

境外院校毕业生须于2019年1月至2020年7月期间获得学位证书和国家教育部颁发的学位认证;

(二)对金融科技充满兴趣，积极阳光、诚实守信，责任心强;

(三)良好的服务意识、沟通表达能力及团队协作能力;

(四)良好的抗压能力、学习能力、分析及解决问题的能力;

岗位及培养模式：

入职后轮岗学习，一对一导师培养，技能提升及专题培训，之后根据个人意向、工作能力考评后可往客户经理类、运营类、数据分析类、金融科技类及总行其他专业类岗位发展。

工作地点：

深圳南山、沙井、龙华、龙岗各区，视工作需要分配。

薪酬福利：

行业内极富竞争力薪酬待遇、五险两金、餐费补贴、交通补贴、高温补贴、人才租赁房、员工生日会、带薪年假、部门旅游、健身房、工会兴趣俱乐部、下午茶水果;

节日关怀：开门利是、行庆津贴、节日大礼包、生日礼品券、电影票、洗衣票等;

医疗保障：完善的社会保险、企业年金体系，每年定期体检，员工本人及子女购买商业补充医疗，医疗基金，享受全面的医疗保障;

住房保障：我行有宿舍，正规小区住房(南山区)，环境优美，员工可低价申请入住;我行属于南山区重点金融机构，按政策可排队申请保障性住房或租房补贴。

管理培训生(客户经理类)

岗位要求：

(一)境内外2020年应届毕业生，全日制统招本科及以上学历，专业不限;

其中：境内高校毕业生须于2019年9月至2020年7月期间获得报到证、学历及学生证明;

境外院校毕业生须于2019年1月至2020年7月期间获得学位证书和国家教育部颁发的学位认证;

(二)对金融科技充满兴趣，积极阳光、诚实守信，责任心强;

(三)良好的服务意识、沟通表达能力及团队协作能力;

(四)良好的抗压能力、学习能力、分析及解决问题的能力;

岗位及培养模式：

入职后轮岗学习，一对一导师培养，技能提升及专题培训，之后根据个人意向、工作能力考评后可往客户经理类、运营类、数据分析类、金融科技类及总行其他专业类岗位发展。

工作地点：

深圳南山、沙井、龙华、龙岗各区，视工作需要分配。

薪酬福利：

行业内极富竞争力薪酬待遇、五险两金、餐费补贴、交通补贴、高温补贴、人才租赁房、员工生日会、带薪年假、部门旅游、健身房、工会兴趣俱乐部、下午茶水果;

节日关怀：开门利是、行庆津贴、节日大礼包、生日礼品券、电影票、洗衣票等;

医疗保障：完善的社会保险、企业年金体系，每年定期体检，员工本人及子女购买商业补充医疗，医疗基金，享受全面的医疗保障;

住房保障：我行有宿舍，正规小区住房(南山区)，环境优美，员工可低价申请入住;我行属于南山区重点金融机构，按政策可排队申请保障性住房或租房补贴。

招聘流程

报名截止时间：2019年12月10日

联系方式